跳到主要內容區
 
  1. 首頁
  2. 最新消息

【歡迎踴躍投稿】2023社會、環境與治理之變遷─勞動與人力資源學術研討會

 

 

2023社會、環境與治理之變遷─勞動與人力資源學術研討會

《投稿說明》

本系擬於112年5月26日（星期五）辦理三校（政治大學/中正大學/文化大學）學術交流研討會，歡迎各位研究生踴躍投稿，發表論文者皆授予發表證明。

徵稿主題：

  1. 勞動法令與政策
  2. 人力資源發展與管理
  3. 勞動保護與就業安全
  4. 勞動經濟
  5. 職業安全衛生

論文摘要格式：

  1. 論文標題、作者、服務單位：
    1. 論文標題採16號粗體字。
    2. 作者：請附上中或英文作者姓名、中或英文服務單位、職稱，並置中；共同作者間以頓號分隔，不同單位與職稱之標示以獨立行呈現。
    3. 服務單位及職稱採12號字。
  2. 摘要內文及關鍵字之字體請採楷書（標楷體字型），英文及數字請採Times New Roman，字體大小採12號字，與前、後段距離設定0行，行距設定固定行高20 pt。摘要內文請簡要提出本研究之目的、方法、結果、結論等內容。中英文關鍵字以5個詞彙為限，詞彙之間請以頓號分隔。無論以中文或英文撰寫，字數在500字以內。

論文全文格式

  1. 論文請以A4規格21 cm＊29.5 cm編排，版面規格為上界2.54 cm，下界2.54 cm，左界3.18 cm，右界3.18 cm。
  2. 論文字體中文請採楷書（標楷體字型），英文及數字請採Times New Roman。
  3. 論文請設定頁碼，頁碼設置於頁面底端，置中位置（頁碼格式為純數字2），頁面底端至頁尾距1.5cm，首頁請勿設定頁碼。
  4. 論文架構包括摘要、前言、研究方法、結果與討論、結論與建議、參考文獻；「誌謝」是否設置可自由選擇。
  5. 論文標題、作者、服務單位、摘要如上述「論文摘要格式」。
  6. 論文各章節標題：
    1. 採14號粗體字。
    2. 與前段距離0.5行、與後段距離0.5行。
    3. 行距請設定固定行高20 pt。
  7. 論文本文；
    1. 字體採12號字。
    2. 每段首行內縮兩字，文中參考文獻請依文中出現順序依序以阿拉伯數字標注於方括號[ ]內如[1]。
    3. 中文章節之編序以一、(一)、1、(1)、… 為原則；英文章節之編序以：1、1.1、1.1.1… 為原則。
    4. 與前、後段距離0行。
    5. 行距請設定固定行高20 pt。
  8. 參考文獻：
    1. 中文文獻請依作者姓氏筆畫順序依序排列、英文文獻請依作者姓氏字母順序排列。
    2. 格式詳見參考範例。
  9. 圖表配置：
    1. 本文中之圖表請隨文插入（與文字排列），圖表編號以圖1（表1）、圖2（表2）…等表示。
    2. 圖之標題名稱請以靠左對齊方式標註於圖下方。
    3. 表之標題名稱以靠左對齊方式標註於表上方。
    4. 圖表號碼與標題間空一個英文字元間隔。
  10. 數據：
    1. 年份請以西元紀年。
    2. 代表數值者應於千、百萬、十億位處標注逗號，如36,589,741。
    3. 小數點後方有效位數最多以2位為原則。
    4. 內文及圖表中所用數據單位請採用公制單位(SI)。

學術研討會重要期程：

論文摘要截稿日期：112年3月28日（星期二）

論文摘要審查結果通知日期：112年4月12日（星期三）

論文全文截稿日期：112年5月12日（星期五）

投稿方式：稿件以word檔e-mail至主辦單位電子信箱「pcculabor2023@gmail.com」，e-mail標題請標註「研討會投稿-投稿主題-學校名稱-姓名」，稿件檔名為「論文標題-學校名稱-姓名」。

學術研討會之聯絡方式：

  1. 中國文化大學 勞動暨人力資源學系辦公室

Email：pcculabor2023@gmail.com

Tel：02-28610511    分機29505、29506

  1. 康雅菁    專任助理教授      

Email：kyj@ulive.pccu.edu.tw

    1. 戴曉惠    專任助理教授      

Email：dxh@ulive.pccu.edu.tw

 

論文摘要格式範例

論文標題

第一作者姓名1*、第二作者姓名2

1中國文化大學勞動暨人力資源學系 碩士班研究生

2中國文化大學勞動暨人力資源學系 教授

*通訊作者

摘要

摘要內文及關鍵字之字體請採楷書（標楷體字型），英文及數字請採Times New Roman，字體大小採12號字，與前、後段距離設定0行，行距設定固定行高20 pt。摘要內文請簡要提出本研究之目的、方法、結果、結論等內容。中英文關鍵字以5個詞彙為限，詞彙之間請以頓號分隔。無論係以中文或英文撰寫，字數在500字以內。

關鍵字：關鍵字1、關鍵字2、關鍵字3

 

論文全文格式範例

論文標題

第一作者姓名1*、第二作者姓名2

1中國文化大學勞動暨人力資源學系 碩士班研究生

2中國文化大學勞動暨人力資源學系 教授

*通訊作者

摘要

摘要內文及關鍵字之字體請採楷書（標楷體字型），英文及數字請採Times New Roman，字體大小採12號字，與前、後段距離設定0行，行距設定固定行高20 pt。摘要內文請簡要提出本研究之目的、方法、結果、結論等內容。中英文關鍵字以5個詞彙為限，詞彙之間請以頓號分隔。無論係以中文或英文撰寫，字數在500字以內。

關鍵字：關鍵字1、關鍵字2、關鍵字3

 

一、前言

論文請以A4規格21 cm＊29.5 cm編排，版面規格為上界2.54 cm，下界2.54 cm，左界3.18 cm，右界3.18 cm。

二、研究方法

論文架構包括摘要、前言、研究方法、結果與討論、結論與建議、參考文獻；「誌謝」是否設置可自由選擇。

論文字體中文請採楷書（標楷體字型），英文及數字請採Times New Roman。論文各章節標題採14號粗體字。與前段距離0.5行、與後段距離0.5行。

三、結果與討論

中文章節之編序以一、(一)、1、(1)、… 為原則；英文章節之編序以：1、1.1、1.1.1… 為原則。內文每段首行內縮兩字，與前、後段距離設定0行，行距設定固定行高20 pt，文中參考文獻請依文中出現順序依序以阿拉伯數字標注於方括號[ ]內如[1]。

四、結論與建議

本文中之數字採用阿拉伯數字，年份請以西元紀年，代表數值者應於千、百萬、十億位處標注逗號，如36,589,741；小數點後方有效位數最多以2位為原則；內文及圖表中所用數據單位請採用公制單位(SI)。

參考文獻

依作者姓氏筆畫順序依序排列。其格式請參見下列範例。

（中文部分參考格式如下）

  1. 行政院勞工委員會（2006）。事業單位使用派遣勞工概況。線上檢索日期：2009年1月12日。網址：http://statdb.cla.gov.tw/html/com/news.htm
  2. 李開偉(2007)。實用人因工程學，第二版，台北，全華圖書股份有限公司。
  3. 黃政雄、張正生、張世勳、蔡春進、石東生、湯大同(2005)。符合可呼吸性粉塵曲線之慣性衝擊器研發。勞工安全衛生研究季刊，14(2)，79-86。

（英文部分參考格式如下）

  1. Busacker, R. G. and Gowen, P. J. (1961). A procedure for determining a family of minimal cost network flow patterns (Technical Paper 15). Operations Research Office, John Hopkins University
  2. Cook, S. A. (1971). The complexity of theorem-procedures, Proc. 3rd Annual ACM Symp., Theory of Computing, pp.151-158.
  3. Davitz, J. R. (1964). The Communication of Emotional Meaning. New York: McGraw Hill.
  4. Lyles, M. A. (1981). Formulating strategic problems: Empirical analysis and model development. Strategic Management Journal, 2(3), 61-75.
  5. Taiwan Institute of Occupational Safety and Health. (2006). Annual report of the hearing test for the workers in noisy workplaces. Retrieved February 2, 2008 on the World Wide Web: http://www.iosh.gov.tw/Publish.aspx?cnid=62&P=744.

 

瀏覽數:
友善列印